Par Michael
Publié le 26/05/2020

Mauvaise nouvelle ! Ton employeur t’a annoncé un licenciement économique…  Passé le choc de cette annonce, et si tu saisissais cette opportunité pour écrire un nouveau chapitre dans ta vie professionnelle ? Que tu aies toujours rêvé de faire une formation ou souhaité te reconvertir dans un autre métier, enfin tu as le temps et les moyens pour ton nouveau projet professionnel !

L’équipe du Bocal te dit tout sur le Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP).

Le CSP : mode d’emploi

Ce dispositif de Pôle Emploi, t’accompagne vers un retour à l’emploi en te permettant notamment de suivre une formation financée dans sa totalité.
Il est proposé en cas de licenciement par ton employeur :

– L’entreprise possède moins de 1000 salariés :
Ton entreprise est dans l’obligation de te proposer le CSP si tu remplis les conditions ouvrant droit à l’ARE (allocation de retour à l’emploi)

– L’entreprise possède plus de 1000 salariés :
Si celle-ci est victime d’un redressement ou liquidation judiciaire, tes droits sont les mêmes, cependant si ton entreprise n’est pas dans cette situation, elle doit te proposer un congé de reclassement à la place du CSP.

Tu possèdes un délai de 21 jours de réflexion pour donner ta décision après réception du document de CSP, il faut donc que tu répondes vite sinon le CSP n’est pas conclu !

Après ton adhésion au CSP, tu feras l’objet d’un entretien individuel de pré-bilan d’évaluation de tes compétences et d’orientation professionnelle avec Pôle emploi ou l’opérateur en charge du CSP au sein de ton entreprise.

La durée du CSP est de 12 mois. Rassure-tu pendant cette période tu percevras l’allocation de sécurisation professionnelle.

Et si t’utilisais cette période pour rebondir ?

12 mois, tu as enfin du temps devant toi pour faire la formation que tu souhaites. Et si cette mauvaise nouvelle finalement n’en était pas une ? Et si ce licenciement était le tremplin qui te manquait pour entamer ta reconversion professionnelle et écrire le nouveau chapitre de ta vie ? Et oui nous, au sein de l’équipe, nous sommes optimistes et nous essayons toujours de voir le « bocal » à moitié plein ! Nous serons ravis de t’accompagner tout au long de ton projet et de t’apporter de nouvelles compétences.

Nous avons l’habitude d’accompagner nos apprenants bénéficiant du CSP. Si tu es intéressé.e par nos formations, n’hésite pas à nous contacter pour que l’on te fasse un devis.

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